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Egov Select - SPF BOSA - Enterprise Services Team Lead

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Egov Select vous propose une vision innovante des services ICT pertinents pour la société. En tant qu'organisation autonome, nous aidons les services publics fédéraux dans leur recherche de spécialistes ICT qualifiés.

Egov Select vous permet donc non seulement d'accéder à l'univers de l'administration électronique, qui est en perpétuelle évolution, mais aussi de vous épanouir dans une fonction riche de sens, qui apporte une réelle plus-value à la société. Grâce à votre apport et enthousiasme, les citoyens et les entreprises voient les pouvoirs publics sous un autre angle.

Egov Select - SPF BOSA - Enterprise Services Team Lead

Généralités

 

Le « ES Team Lead » fait partie de l'équipe de gestion IT et est responsable des collaborateurs qui se chargent de la prestation de services dans le domaine des opérations et des projets relatifs au paysage ERP du SPF BOSA.

Dans ce cadre, le « ES Team Lead » veille à l'évolution technologique du paysage ERP, d'une part afin de pouvoir anticiper les futurs besoins des clients et des utilisateurs, et d'autre part, afin de pouvoir traduire des opportunités éventuelles dans ce domaine en solutions concrètes pour l'organisation interne.

 

 

Responsabilités

  • Assurer l'alignement avec les objectifs stratégiques et tactiques des clients au sein du SPF BOSA. Les clients sont les départements du SPF BOSA au niveau du comité de direction qui, sur la base de leurs implémentations ERP générales et spécifiques, fournissent leurs services aux SPF verticaux.
  • En se concertant en permanence avec les clients et les autres équipes au sein de SAI-IT, traduire les objectifs communs en initiatives et activités concrètes.
  • Sur la base de l'architecture IT existante combinée à l'adoption de nouvelles technologies, réaliser ces initiatives le plus efficacement possible.
  • Élaborer et suivre un plan de mise en œuvre sur la base des initiatives définies et gérer les risques liés à la mise en œuvre. 
  • Adapter toutes les activités opérationnelles aux besoins et aux objectifs des clients et des utilisateurs. Sur ce plan, l'accent est mis sur la disponibilité et la sécurisation des systèmes et applications existants.

 

Criteria

  • Minimum 5 ans d'expérience relative à la direction d'une équipe diversifiée de collaborateurs disposant de connaissances spécialisées.
  • De bonnes connaissances techniques générales dans les domaines de l'informatique, de la gestion des services et de la gestion de projets sont cruciales.
  • Des connaissances fonctionnelles et une expérience des systèmes SAP et/ou PeopleSoft ERP constituent certainement un atout.
  • Aptitudes de communication multidisciplinaire en relation avec toutes les parties de l'organisation interne et les partenaires externes dans le but de faciliter une harmonisation maximale entre toutes les parties prenantes et tous les acteurs.
  • Affinité avec les aspects de contenu technique des marchés publics.
  • Grande capacité d'analyse et approche méthodique combinée à une attitude pratique.
  • Esprit d'équipe et bonnes compétences en coaching.

  

Salary Benefits

 

Nous vous offrons un poste stimulant dans un environnement innovant avec un salaire compétitif, une assurance hospitalisation, des chèques-repas et la possibilité de télétravailler. Nous remboursons à 100% les transports en commun et sommes installés à proximité immédiate des différents réseaux de transports en commun (BXL - WTC III). Nous attachons également une grande importance à un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée. 

 

 

Company Profile

 

Le service IT du SPF BOSA est responsable, au sein de la Direction générale Service d'Appui interne (SAI), de tous les aspects techniques IT relatifs aux applications et aux systèmes internes de l'organisation, et surveille sur ce plan tous les aspects de la cohérence technologique, de leur implémentation à leur opérationnalisation, conformément aux bonnes pratiques.

 

Le service IT (SAI-IT) est une organisation jeune et, à la suite de la réorganisation récente liée à la création du SPF BOSA, en pleine évolution. Afin de compléter son offre de services, il est à la recherche de la compétence nécessaire pour renforcer et structurer son fonctionnement interne.

 

Au sein de SAI-IT, le service « Enterprise Services » (ES) assure l'exploitation de l'ensemble des applications ERP, y compris les divers éléments technologiques basés sur SAP et PeopleSoft. ES est aussi responsable du développement et de l'expansion de ces environnements au sein des projets spécifiques business et IT.

 

Le SPF BOSA dispose aujourd'hui de différentes applications basées sur la technologie ERP :

 

FEDCOM (SAP) est la plateforme sur laquelle les entités fédérales organisent leurs processus comptables et logistiques. La DG Comptable fédéral & Procurement (FAP) en est le business application owner et est responsable du développement fonctionnel et de l'appui apporté à la plate-forme. 

PersoPay (SAP) est le futur moteur salarial développé au sein de la DG PersoPoint en remplacement de l'implémentation Mainframe actuelle. 

ITMA et ITMA-as-a-Service : ITMA est le système de formation de la DG Recrutement & Développement (R&D) qui organise à l'aide de celui-ci ses formations pour les autres institutions publiques. Avec la plateforme ITMA-as-a-Service, une organisation peut gérer sa propre offre de formation et en assurer l'organisation.

SCOPE (PeopleSoft) : l'administration du personnel des clients de PersoPoint est assurée par ses gestionnaires de dossiers dans l'application SCOPE. Dans le futur, cette dernière interagira avec le nouveau moteur salarial SAP.


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