Wat houdt de job in?
Belfius Insurance is de verzekeringspool van de Belfius Bank and Insurance Group. Ons verzekeringsaanbod in België omvat verschillende merken: Belfius Insurance, DVV / LesAP en Corona Direct.
Om haar digitale toekomst te garanderen, wordt Belfius Insurance grondig getransformeerd. De IT-afdeling staat voor de uitdaging om de nieuwe digitale architectuur verder uit te bouwen en te integreren met innovatieve oplossingen aangereikt vanuit zeer diverse eco-systemen. De app-normale autoverzekering die recent gelanceerd werd, is maar één van de mooie resultaten die we boekten.
Om deze strategie verder vorm te geven en de diverse innovatieve initiatieven die hieruit voortvloeien te helpen realiseren, is Belfius Insurance ICT continu op zoek naar gemotiveerde medewerkers. We zoeken binnen de diverse ICT domeinen naar mensen die mee het verschil willen maken om Belfius Insurance zo blijvend op de kaart te plaatsen.
- Als Test Manager / TCC Lead, leid je enerzijds het Test Competence Center binnen de IT afdeling, anderzijds leid je het testen van een groot programma in goede banen samen met een team coördinatoren. Dit programma bevat de implementatie van een nieuw verzekeringspakket voor “niet leven” , en ook het verruimen van ons digitaal aanbod.
- Als Test Manager zorg je dat je het testen zodanig aanstuurt dat het in lijn is met de strategie van het programma. Je bent inhoudelijk mee met de content zodat je budgetten kan challengen, en testers en coördinatoren kan coachen en helpen waar nodig.
- Als TCC Lead kijk je constant naar opportuniteiten om processen en procedures te verbeteren, en deze te implementeren.
- Als Test Manager / TCC Lead ben je verantwoordelijk voor een goede en gedegen uitvoering van je taken:
-
- je bepaalt de test strategie voor het programma;
- je zorgt voor de aansturing van de test coördinatoren;
- je verzorgt de afstemming in verband met releases naar test omgevingen;
- je waakt over de test scope, en het budget;
- je rapporteert naar programma management;
- je challenget de oplossing, zodanig dat de meeste optimale en kost-efficiënte oplossing wordt gerealiseerd;
- je stelt een testteam samen. Je coördineert, motiveert en stuurt de medewerkers van verschillende teams (Business en IT) aan;
- je hebt steeds aandacht voor het geheel van een verhaal, en maakt duidelijke afspraken met het projectteam (IT & Business);
- je beheerst eventuele risico's en bedenkt alternatieve oplossingen indien nodig;
- je coördineert de testen bij de integratie- en acceptatietesten alsook de testen bij de minstens 4 acceptatie- en 4 in productiestelling weekends op jaarbasis van het programma;
- je leidt, faciliteert vergaderingen met het projectteam, programma management, externe pakketleverancier en derden;
- als TCC lead stuur je het Test Competence Center aan in overleg met Management;
- je evalueert processen en stuurt ze bij waar nodig;
- ervaring met Insurance-commerciële pakketten is een plus.
Profiel
- We zoeken collega's met een Masters Degree, zoals burgerlijk ingenieur, wetenschappen, industrieel ingenieur, handelsingenieur, computerwetenschappen,... of evenwaardig door ervaring.
- Je komt terecht in onze IT afdeling, en hebt dus ook een ruime kennis van - en/of interesse in IT, maar je stuurt ook de Business testen aan van het programma.
- Je hebt aantoonbare ervaring (minstens 10 jaar) in Testing waarvan minstens 5 jaar als Test Manager, idealiter binnen de financiële sector. Je hebt ervaring in Test Automatisatie, bij voorkeur met de tool HP UFT, en hebt doorgedreven kennis van HP ALM en Jira. Je hebt een natuurlijke aanleg om structuur te brengen in complexe en uiteenlopende dossiers. Je hebt sterke people management skills: je slaagt erin om een team te motiveren. Je focust op oplossingen, staat open voor verandering en kan mensen hierin begeleiden.
- Je geeft het goede voorbeeld door flexibiliteit te tonen en creatief naar oplossingen te zoeken.
- Je denkt in termen van toegevoegde waarde voor de klant en communiceert (schriftelijk, mondeling, presentatie) vlot naar zowel een technisch als een niet-technisch publiek.
- Je bent meertalig, een goede kennis van het Engels is essentieel, naast de actieve kennis van één van beide landstalen, en passieve kennis van de andere taal.
- Je bent positief; een teamplayer, een uitdager, proactief en leergierig, flexibel en stressbestendig.
Aanbod
- een interessante baan met een gevarieerd takenpakket;
- een flexibele werkomgeving;
- een aantrekkelijk salarispakket;
- aandacht voor een goede balans tussen privé en werk;
- plaats van tewerkstelling : Brussel.
