N° Référence: RPI20-0212
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CIRB - IT Manager - Digital Transformation

Réf.: RPI20-0212
cirb.brussels

Le Centre d’Informatique pour la Région Bruxelloise (CIRB) est le leader de la transition numérique à Bruxelles. Nous accompagnons nos clients – les institutions publiques bruxelloises – dans leur parcours digital.

Ainsi, pour offrir aux Bruxellois une Région durable, ouverte sur le monde et à l’économie dynamique, nous mutualisons des technologies de pointe en matière d’infrastructures, de plateformes et de services ICT.

Nos collaborateurs constituent notre première ressource pour relever ces défis.

Plus de 400 collègues enthousiastes vous attendent au CIRB, au cœur même de Bruxelles. La satisfaction de nos clients est au centre de nos préoccupations. Être orienté solutions est notre mantra. Qui va de pair avec le plaisir de travailler en équipe et notre attachement à équilibrer vie professionnelle et vie privée.

Envie de rejoindre une organisation où la connectivité se vit en mode numérique et social ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Votre fonction

  • Vous assurez le conseil et la mise en œuvre de la transition numérique auprès de notre client- partenaire que vous soutenez.
  • Pour soutenir ses activités, vous décelez ses besoins IT et présentez les nouvelles initiatives au comité directeur en mettant en évidence les gains attendus, le budget à dégager, les ressources nécessaires, les enjeux techniques et le planning de mise en œuvre.
  • Vous identifiez rapidement les priorités et ordonnancez les actions et projets nécessaires, que vous piloterez de bout en bout ; vous jouez un rôle fédérateur auprès de tous les participants impliqués.
  • Véritable leader de terrain, vous accompagnez et motivez vos collaborateurs dans leurs activités quotidiennes.
  • Vous agissez en tant que change agent et mettez à profit vos compétences en matière de conviction pour mener à bien les changements opérationnels nécessaires et challengez les processus-métiers du partenaire-client.
  • En tant que manager IT, vous portez la responsabilité finale de la mise en œuvre des évolutions et/ou changements majeurs d'organisation au niveau informatique, l'amélioration des processus de gestion IT et/ou des évolutions technologiques pour notre partenaire-client. 
  • Occasionnellement, vous coordonnez la gestion de crise et/ou d'incidents majeurs.
  • Vous êtes le garant de la disponibilité et de la continuité des services informatiques auprès des utilisateurs.

 

Votre formation et expérience

  • Vous disposez d'un diplôme de l'enseignement supérieur de type long ou universitaire.
  • Vous avez au minimum 3 ans d'expérience professionnelle dans une fonction incluant la gouvernance IT, la mise en œuvre d'évolutions majeures, la direction de projets et la gestion d'équipe/people management.
  • Idéalement, vous êtes familiarisé avec une méthode de gestion IT (ex : COBIT), de projets (ex : Prince2, PMI) et/ou d'initialisation ou d'accompagnement du changement.

 

Vos compétences

  • Vous avez une vision stratégique et êtes capable de la partager avec vos partenaires et collaborateurs. 
  • Vous avez une approche orientée client et résultats ; vous démontrez une attitude « make things happen ».
  • Vous êtes un bon communicateur (à l'oral et à l'écrit) en français et/ou en néerlandais, l'anglais étant un atout.

 

Nous offrons

 

Nous offrons un package salarial attrayant qui inclut de nombreux avantages extra-légaux

  • l'assurance hospitalisation étendue à l'ambulatoire pour vous et votre famille,
  • une assurance-groupe (capital pension et maladie invalidité),
  • un package « formations » annuel,
  • un salaire variable,
  • les transports publics pris en charge à 100%,
  • votre abonnement GSM,
  • des frais d'utilisation pour Internet et votre GSM,
  • des chèques repas de 8 euros,
  • mais aussi : 37 jours de congé par an (sur base d'un temps plein).

Le processus de recrutement se déroule comme suit : un entretien avec le responsable du service, un entretien avec le service RH du CIRB et un assessment.

 

 

Intéressé(e) ?

 

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